Ova nova studija u Velikoj Britaniji sugerira da urede otvorenog plana čine žene svjesnijima slika

Otvoreni konceptni uredi, gdje zaposlenici sjede jedan pored drugog umjesto u vlastitim sobama, danas su prilično norma. Uostalom, štede novac poslodavaca. O konceptu otvorenog ureda možete saznati više u Vox video ispod. Upozorenje spoilera: uključen je Frank Lloyd Wright

Ali što utječu na ta radna mjesta bez privatnosti na zaposlenike? Možda i nije najveći, navodi a nova američka studija sa Sveučilišta Anglia Ruskin i Sveučilišta u Bedfordshireu. Ponašanje otprilike 1.000 zaposlenika "Lokalna vlast u Velikoj Britaniji koja je iz šest zasebnih stambenih zgrada preseljena u novu zajedničku uredsku zgradu"uočen je tijekom tri godine. Ova nova poslovna zgrada - pogodili ste - ima otvoren plan i uvelike koristi staklo.

Pa kako su stvari išle ukorenutim zaposlenicima? Pa, otkrili su da se u novoj zgradi ponašaju i oblače drugačije - a posebno kod žena.

"Žene su se posebno brinule zbog ideje da ih se stalno promatra i osjećale su se da se moraju odijevati na određeni način." rekla je vodeća autorica dr. Alison Hirst sa sveučilišta Anglia Ruskin.

Neki su zaposlenici također izvijestili da su izloženi u situacijama poput primanja loših vijesti ili osjećaja osjećaja emocije. To se jednostavno nije tako lako sakriti.

No, treba napomenuti da novi otvoreni koncept ured nije negativno iskustvo za sve. Pronađeni su dokazi da se radnici osjećaju ravnopravnije, smatrajući da su svi na otvorenom prostoru pristupačniji. Neki također vide novo okruženje kao priliku za ljepše oblačenje i ispunjenje novog identiteta.

Pa što je zaključak? Radnici često otkrivaju urede otvorenog plana uznemirujući, a ne oslobađajući. No, za neke su osjećaji jednakosti i mogućnosti rezultat. Svakom svom.