Denna nya brittiska studie föreslår öppet-kontor gör kvinnor mer bildmedvetna

Öppna konceptkontor, där anställda sitter bredvid varandra istället för i sina egna rum, är ganska mycket normen idag. De sparar ju arbetsgivare pengar. Du kan lära dig mer om det öppna kontorskonceptet i Vox video nedan. Spoiler alert: Frank Lloyd Wright är involverad.

Men vilken påverkan har dessa integritetsfria arbetsplatser på anställda? Kanske inte den största, enligt a ny brittisk studie från Anglia Ruskin University och University of Bedfordshire. Beteendet hos cirka 1 000 anställda i en "Storbritanniens lokala myndighet som flyttade från sex separata avdelningsbyggnader till en ny delad kontorsbyggnad"observerades under tre år. Denna nya kontorsbyggnad - du gissade det - har en öppen plan och använder omfattande användning av glas.

Så hur gick det för de utrotade anställda? Det visade sig att de handlade och klädde sig annorlunda i sin nya byggnad - och särskilt kvinnorna.

"Kvinnor kände sig särskilt oroliga över idén att ständigt bevakas och kände att de var tvungna att klä sig på ett visst sätt,"

sa huvudförfattaren Dr. Alison Hirst från Anglia Ruskin University.

Vissa anställda rapporterade också att de känner sig utsatta i situationer som när de får dåliga nyheter eller känner sig känslomässiga. Det är helt enkelt inte lika lätt att dölja.

Men det bör noteras att det nya öppna konceptkontoret inte är en negativ upplevelse för alla. Det visade sig att arbetstagare känner sig mer jämlika, med tanke på att alla är mer tillgängliga i ett öppet rum. En del ser också den nya miljön som en möjlighet att klä sig snyggare och uppfylla en ny identitet.

Så vad är slutsatsen? Arbetare tycker ofta att öppen planlösning är oroande snarare än befriande. Men för vissa är känslor av jämlikhet och möjligheter ett resultat. Till var och en sin egen.